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Tablas de indemnización por accidente

Por Indemnización por Accidente, Despacho de Abogados.
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¿Cómo se aplican las diferentes tablas para el cálculo de las indemnizaciones?

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En el presente artículo se explica detalladamente la forma de utilización de las tablas para calcular las indemnizaciones por accidentes de tráfico desde el año 2009, par una información más actualizada le recomendamos ver nuestra sección dedicada al Baremo 2016 o bien utilizar nuestra calculadora de indemnizaciones.

En el caso de las indemnizaciones de pierna y cadera, la puntuación de una o varias secuelas que correspondan a la misma articulación, miembro, aparato o sistema, no pueden superar juntas a la puntuación que corresponda por la pérdida total, anatómica o funcional del mismo.

Estas tablas corresponden al año 2009, y se incrementan cada año según el IPC. La indemnización se calcula en función de las tablas que correspondan al año en el que se produce el alta médica, aunque el accidente se haya producido durante un año anterior.

Estos puntos los asigna el médico forense, y son aplicables a cualquier tipo de secuela y cualquier grado de gravedad. Es importante comprobar que el médico incluya en su informe todos los daños y su alcance real, incluyendo las secuelas psicológicas y el perjuicio estético. También se tienen que incluir las consecuencias de éstas lesiones, como por ejemplo que limitaciones va a encontrar el accidentado en su día a día y sus tareas diarias. En el caso de que el informe no sea correcto o completo se deberá impugnar y solicitar al Tribunal una valoración nueva.

En caso de incapacidades, estos son los criterios para asignar una indemnización:

  • El sistema valora todos los daños y perjuicios que puedan ser ocasionados a una persona en un accidente
  • Éstas se equiparan a la culpa de la víctima en el caso de que esta sea menos de edad y el accidente se deba a su conducta o sea consecuencia de ésta.
  • Al aplicar los baremos, la edad que se tiene en cuenta es la de la victima o los perjudicados en la fecha del accidente.
  • Las indemnizaciones se reciben por muerte, lesiones permanentes (que produzcan invalidez o no) y las incapacidades temporales.
  • Además de las indemnizaciones especificadas en las tablas, al indemnizado se le pagarán también los gastos médicos. En las indemnizaciones por muerte hay que añadir el coste del entierro y del funeral.
  • El importe de la indemnización por daños morales es igual para todas las victimas.
  • Judicialmente y en cualquier momento se puede convenir que la indemnización sea sustituida de forma parcial o total por una renta vitalicia para el perjudicado. Éstas solo podrán ser modificadas en el caso de que las circunstancias o los daños sufridos que se tuvieron en cuenta para fijar la indemnización cambien sustancialmente.
  • Éstas indemnizaciones se actualizan cada año en función del IPC
  • Para determinar y concretar las lesiones permanentes y las incapacidades temporales es preciso un informe médico.
  • Para otorgar una indemnización se tiene en cuenta además:
  • Sus circunstancias económicas, incluyendo su capacidad de ingresos y los ingresos perdidos debido al daño sufrido.
  • Las circunstancias familiares, personales y cualquier otra circunstancia excepcional que sirva para valorar el daño.
  • La indemnización puede disminuir (incluyendo los gastos médicos, entierro, funeral, etc.) en el caso de que la víctima también fuera culpable del accidente o del empeoramiento de las secuelas. También se tendrán en cuenta las incapacidades que ya existían antes del accidente y que puedan influir en el resultado final de las lesiones.

GRAN INVALIDEZ PERMANENTE. BENEFICIARIOS:

Las personas que estén incluidas en el Régimen General declaradas en tal situación, cualquiera que sea el motivo que lo origine, y que reúnan las siguientes características:

  • Tener menos de 65 años en el momento del hecho que causa la invalidez y/o no reunir los requisitos para acceder a la pensión de jubilación si la incapacidad proviene de contingencias comunes.
  • Estar afiliadas en citación de alta, similar al alta o situación no de alta.

Si la incapacidad deriva de un accidente laboral o una enfermedad profesional, el trabajador se considera afiliado en pleno derecho y en alta, aun cuando el empresario no haya cumplido con sus obligaciones. La huelga legal o el cierre patronal se consideran situaciones de alta especial. En el caso de que la incapacidad derive de una enfermada común, o derive de un accidente que no sea laboral y el trabajador no esté dado de alta ni de alta asimilada, deberá haber acumulado previamente un periodo de cotización.

PERIODOS DE COTIZACIÓN. Si deriva de una enfermedad común y el trabajador está dado de alta o alta asimilada:

  • Menor de 26 años: El periodo genérico será la mitad del tiempo transcurrido desde que cumplió 16 años y la fecha del hecho causante. No se exige un periodo específico.
  • Si tiene 26 años o más: El periodo genérico será un cuarto del tiempo transcurrido desde que cumplió 20 años y la fecha del hecho causante. En todo caso el mínimo será de 5 años. El periodo específico será un quinto del periodo de cotización exigible. Éste deberá estar comprendido entre los 10 años inmediatamente anteriores al hecho que causa la invalidez, o a la fecha en la que cesó la obligación de cotizar (en el caso de que se acceda a la pensión desde un alta o alta asimilada sin obligación de cotizar). Esto también se aplica a las personas que no hayan completado el periodo específico, pero provengan de una situación de alta que sea justamente posterior a otra situación de alta o asimilada que no tenga obligación de cotizar.

Para esto no se tienen en cuenta las fracciones de edad inferiores a 6 meses. Las superiores se equiparan a medio año. Los periodos de cotización que resulten de esto se redondearán, eliminando las fracciones de mes.

Si deriva de enfermedad común o accidente no laboral, en situación de no alta:

  • El periodo genérico de cotización será de 15 años, el específico, 3 años en los últimos 10. Para esto se computan los “días cuota!.

Trabajadores a tiempo parcial

Computan las cotizaciones efectuadas en función de las horas trabajadas, tanto las ordinarias como las complementarias. Tras esto, se calculará su equivalente en días teóricos de cotización. Las fracciones se redondearán a días completos.

COMPATIBILIDAD

Ésta pensión no impide que se realicen actividades, lucrativas o no, que sean compatibles con el estatus de inválido y que no representen un cambio en su capacidad para trabajar a efectos de una revisión.

En el caso de que permitan su inclusión en algún régimen de la Seguridad Social se está obligado a cursar el alta y cotizar. El beneficiario de la pensión deberá comunicarlo a la entidad gestora de la pensión, ya sea la actividad por cuenta ajena o propia.

Cumplir éstas obligaciones no exime a la entidad gestora de la pensión de las facultades de revisión que la asisten.

INDEMNIZACIONES POR FALLECIMIENTO. Éstos son los factores que se tienen en cuenta a la hora de aumentar la indemnización por fallecimiento:

FACTORES DE CORRECCIÓN POR FALLECIMIENTO DEL AÑO 2009. Circunstancias familiares especiales:

  • Discapacidad física o psíquica acusada (anterior al accidente) del perjudicado/beneficiario: Si es cónyuge o hijo menor: Del 75 al 100.
  • Si es hijo mayor con menos de veinticinco años: Del 50 al 75.
  • Cualquier otro perjudicado/beneficiario: Del 25 al 50.

Víctima hijo único:

  • Si es menor: Del 30 al 50.
  • Si es mayor, con menos de veinticinco años: Del 20 al 40.
  • Si es mayor, con más de veinticinco años: Del 10 al 25.

Fallecimiento de ambos padres en el accidente:

  • Con hijos menores: Del 75 al 100.
  • Sin hijos menores: Con hijos menores de veinticinco años: Del 25 al 75.
  • Sin hijos menores de veinticinco años: Del 10 al 25.

Víctima embarazada con pérdida de feto a consecuencia del accidente :

  • Si el concebido fuera el primer hijo: Hasta el tercer mes de embarazo 13.104,69 €.
  • A partir del tercer mes: 34.945,85 €.

Si el concebido fuera el segundo hijo o posteriores:

  • Hasta el tercer mes: 8.736,46 €.
  • A partir del tercer mes: 17.472,91 €.

PERJUICIO ESTÉTICO:

Ligero1-6 puntos
Moderado7-12 puntos
Medio13-18 puntos
Importante19-24 puntos
Bastante Importante25-30 puntos
Importantísimo31-50 puntos

COMO SE UTILIZA EL BAREMO:

  • El perjuicio estético es cualquier modificación que afecte a la imagen de la persona a peor.
  • El perjuicio fisiológico y el perjuicio estético son 2 cosas diferentes. Cuando confluyen, su puntuación se debe fijar de forma separada. Una vez obtenidas las puntuaciones totales de cada uno, se valora según la Tabla de Puntuación de secuelas por separado, y se suman las cantidades obtenidas para obtener la indemnización básica por lesiones permanentes.
  • La puntuación se adjudica en función del daño estético permanente que se ha provocado en la persona. 50 puntos corresponden a un daño del 100%.
  • La valoración se realiza ponderando el conjunto de los daños, no se atribuyen puntuaciones parciales a cada uno de los componentes del daño.
  • Se tiene en cuenta el perjuicio en el momento que se ha estabilizado la lesión. El resarcimiento de ésta es compatible con el coste de las intervenciones necesarias para corregir el daño. Si no se pudiera corregir, la importancia del daño es mayor.
  • Un ejemplo de perjuicio estético importantísimo serían grandes quemaduras, grandes pérdidas de sustancia y grandes alteraciones de la forma facial y corporal.
  • La edad y el sexo de la persona no son relevantes para medir la intensidad del perjuicio estético.
  • Tampoco se tiene en cuenta como influye el daño en las actividades tanto laborales como extralaborales del perjudicado. Esto se valora a través del factor de corrección de la incapacidad permanente.

ACCIDENTES EN TRANSPORTE DE VIAJEROS Y EN TRANSPORTE PÚBLICO

Estos accidentes se rigen por baremos diferentes y seguros diferentes.

El seguro obligatorio de viajeros solo se aplica para el transporte colectivo (Autobús, Metro, Barco, etc., es decir, transportes colectivos para más de nueve pasajeros, excluyendo turismos, motos, camiones y taxis.). A su vez es compatible con el seguro obligatorio de vehículos a motor. Por último, es compatible con la responsabilidad civil de la empresa transportista. Por tanto, un mismo accidente puede conllevar indemnizaciones diferentes de baremos diferentes.

Ejemplos:

Accidente en transporte público, como un autobús, debido al conductor – Se indemniza a través del Seguro de Viajeros y del Seguro de Vehiculos a motor.

Accidente en la escalera del tren de cercanías porque éstas están en mal estado – Se indemniza a través del Seguro de Viajeros y del de Responsabilidad Civil de la empresa

Baremo de seguro de viajeros:

– LESIONES CORPORALES. Como se valoran las lesiones corporales:

  • Si las lesiones permanentes producidas no aparecen en la tabla se equipararán a alguna de las categorías en función del daño sufrido según lo establezca el informe médico.
  • Si los daños se pueden incluir en varias categorías, se tendrá en cuenta la categoría de la lesión más grave.
  • En el caso de que el perjudicado muera en los 18 meses siguientes a la lesión y como consecuencia de la misma, se deberá complementar la indemnización.
  • La indemnización puede incluir lesiones de varias categorías diferentes, siempre y cuando la suma de los importes no supere el valor de la primera categoría.
  • En el caso de que el accidente provoque un parto prematuro o aborto, la indemnización se calculará de la siguiente forma.
  • Parto prematuro con muerte del feto – Se equipara a la decimotercera categoría.
  • Parto prematuro sin muerte del feto – Se equipara a la decimotercera categoría para atender los gastos del recién nacido.
  • Aborto – El 50% de lo establecido en la decimotercera categoría
  • Parto o aborto con muerte de la madre – Si del parto o aborto, consecuencia del accidente, resultara muerta la madre, se considerará, en todo caso, que el fallecimiento es consecuencia de tal accidente, pero no se causará la indemnización a que se refieren los dos párrafos anteriores.
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Abogados especializados en la reclamación de indemnizaciones por accidentes de tráfico y laborales. 91 737 11 10 / 93 414 73 20 / 955 440 400

112 Comentarios

  1. Jonathan

    Buenos dias
    Estoy de baja medica por acidente de trabajo me corte en la mano derecha el tendon y me dieron 3 puntos en el tendon y tres puntos en el exterior de la herida tengo derecho a reclamar una indenizacion un saludo

    • Hola Jonathan, si se puede demostrar que se trata de un accidente laboral con culpa de la empresa, sería posible reclamar una indemnización, necesitariamos conocer más en detalle las circunstancias del accidente y los informes médicos y/o posibles secuelas que puedan quedar, llámanos y estaremos encantados de estudiarlo más en profundidad y reclamar la indemnización correspondiente.

  2. Mar

    Hola. En un accidente laboral he perdido completamente el dedo anular (perdida total) y tengo secuelas en los dedos corazón y anular, los cuales no puedo mover completamente, a parte del dolor. Me corresponde algo? Gracias de ante mano.

    • Hola Mar

      si tu accidente ha sido fruto de una negligencia por parte de la empresa o una falta de formación, tendrías derecho a una indemnización, en el caso de que la culpa en el mismo se te pueda atribuir a ti al 100%, no lo tendrías, uno de nuestros abogados tendría que estudiar tu caso particular para valorarlo en profundidad y determinar si procede una indemnización y su cuantía.

      Un saludo

  3. Wilmer arzubialdes

    Buenos días tuve un accidente el 25 de junio en el trabajo el cual tuve una amputación parcial del segundo dedo segunda falange y me gustaría saber cuánto me tendría que dar. Por el momento estoy siguiendo las terapias

    • Hola, depende del baremo a usar , si es el de lesiones permanentes no invalidantes serán unos 2000 euros… eso te lo pagará la mutua y no necesitas abogado para reclamarlo. Pero si crees que pudo haber alguna infracción u omisión de medidas de seguridad podrías reclamar una indemnización de unos 15 a 25.000 euros. Para eso necesitaríamos denunciar a tu empresa.LLámanos y te lo explicamos con más detalle

  4. Heriberto

    Hola sufri un accidente de transito y me lastime la rectificacion de la lordosis lumbar…… quisiera saber cuanto me tiene que dar la aseguranza del carro que me chocó

    • Heriberto por una lesión así la indemnización suele rondar los 3000-6000 euros. Pero si tienes síntomas como que se te duermen las piernas sería aconsejable que te hicieran una resonancia magnética o un TAC para descartar que pudieras tener una protusión o una hernia que eso ya haría que la indemnización fuera mucho mayor….

  5. ANDRES SANTIAGO URBANO AGUILAR

    hola buenos dias si yo llevo dos operaciones en mi mano de recha por acidente laboral y mi mano que do com problemas y deformidad y quede comproblemas de mobilidad que devo hacer ahora ya que el medico medio de alta

    • Andrés , si no te han pasado por un tribunal médico, debes solicitar tu que te valore un tribunal médico de la seguridad social para que determine tu grado de incapacidad laboral

  6. juan carlos soto

    hola son juan carlos perdi mi pierna en acidente de trabajo mas arriba de la rodilla que tengo q aser gracias la verdad estoy en el iess pero hasta la vez tengo repuesta ya va para un año

    • Juan Carlos, ante un accidente laboral de tal magnitud te corresponden varias indemnizaciones . La más importante depende de si hubo o no omisión de medidas de seguridad ya que si las hubo te puede corresponder una indemnización de entre 300 a 500 mil euros. Aparte de eso te corresponde la indemnización que establezca el convenio colectivo que si nos llamas y nos dices cual es tu profesión te podemos decir a cuanto asciende. Además de eso tendrás derecho a una pensión de por vida por la incapacidad laboral- LLámanos y te explicamos con más detalle como cobrar estas indemnizaciones

  7. Maria

    Hola he tenido un accidente laboral en el cual me han JUBILADO mi lesión es de hombro, tendría derecho a alguna indemnización por parte de la mutua por las lesiones y por parte de la empresa,

    • María tendrías derecho a la indemnización que establece tu convenio colectivo y a lo mejor otra indemnización si en tu accidente hubo algún tipo de omisión de medidas de seguridad… además puedes tener otras indemnizaciones por el seguro del hogar, tarjetas de crédito etc… Ponte en contacto con nosotros y te asesoraremos en profundidad

  8. Isra

    Hola soy Isra tuve un accidente en mi trabajo y me lo catalogaron como riesgo de trabajo en el cual me amputaron mi pierna derecha arriba de la rodilla quisiera saber cuánto me corresponde de indeminizacion muchas gracias

    • Isra. la indemnización por una amputación de una pierna supera los 300.000 euros en su cálculo básico, pero a esto hay que añadirle el coste de las prótesis. El cálculo del coste de las prótesis depende fundamentalmente de la edad y del tipo de prótesis que mejor se adapte al lesionado, pero podría llegar a suponer otros 300.000 euros como mínimo…

      Como puedes imaginar unas lesiones como las que mencionas no las puede reclamar cualquier abogado, se precisa una experiencia y conocimiento en valoración del daño corporal…
      Te invitamos a ponerte en contacto con nosotros y te asesoraremos con mayor profunidad. Nos puedes contactar a cualquiera de nuestras oficinas en Madrid, Barcelona o Sevilla en los teléfonos 917371110 -934147320 – 955440400

  9. Marian

    Tuve un accidente laboral, me operaron del nervio mediano mano izquierda, ya que se produjo una lesión traumática, la mutua después de quitarme los puntos, solo meando a darme masajes yo en casa no me dieron la rehabilitación, me dieron el alta a un con dolor u eh recurrido dicho alta, que tipo de indemnización me correspondería, fui a urgencias por mucho dolor y tengo secuelas,

    • Marian para determinar la indemnización que te puede corresponder tenemos primero que saber si en el accidente pudo influir alguna omisión de medidas de seguridad. Si no es el caso y es un accidente fortuito solo te correspondería la indemnización por lesiones permanentes no invalidantes que es de unos pocos cientos de euros…

  10. David

    Buenas tardes me gustaría preguntar cual seria el procedimiento para indegnisacion por perdida de falanje de dedo indice

    • David, la perdida de la tercera falange tiene una indemnización de 1140 euros si es la mano diestra o de 920 euros si es la otra mano. Pero si además hubo alguna omisión de medidas de seguridad podría reclamar otra indemnización mayor pero habría que denunciar a su empresa

  11. zuly

    mi hermanito fallecio por que se le atraveso un volquete como es que se saca el pago de indemizacion la aseguradora.

    • Zuly, las indemnizaciones por fallecimiento vienen tasadas según un baremo en función de la edad del fallecido y de las circunstancias personales, familiares y económicas del mismo. Nosotros podemos ayudaros a hacer la reclamación de la indemnización que correspondería a sus herederos y beneficiarios. Ponte en contacto con nosotros y os ayudaremos

  12. José Luis

    Hola tuve un accidente en mi trabajo y perdí la primera Falange de mi dedo índice de la mano derecha tengo que ir a la empresa pero primero necesito una asesoría espero puedan ayudarme gracias

    • Elena Molina – Asesor Jurídico

      Hola José Luis. Habría que valorar si la empresa para la que trabaja tiene responsabilidad por omisión de medidas de seguridad en su accidente. Para ello le recomiendo que ponga una denuncia en la inspección de trabajo para que realicen la investigación pertinente. Si la empresa tiene responsabilidad, si se podría reclamar una indemnización por sus lesiones y secuelas. Un saludo.

  13. adalberto ruiz

    estube un accidente de transito y sufri fractura de rotula y quede con limitacion para mover la pierna y me falla al camina tambien hay dolor al camina quiciera saber el balor de esta fractura

    • Adalberto, podemos estar hablando de unos 30.000 euros pero necesitaríamos más información y sobre todo que te valorase nuestro servicio médico para poder calcularlo con garantía… Ponte en contacto con nosotros…

  14. Pedro

    Hola, sufrí un accidente de tránsito en el que perdí mi pierna derecha (amputación más abajo de la rodilla) la cooperativa de transporte involucrada quiere negociar cuanto sería el valor que me corresponderia por tal pérdida..?

    • Pedro, este tipo de lesiones son complejas porque primero hay que valorar cual es la prótesis que mejor se adecdua a tu muñ´n y en función de eso tendrá un precio u otro… pero te tienen que pagar tanto la indemnziación como las futuras prótesis que se renuevan cada 7-8 años por lo que por otros casos similares podemos estar hablando fácilemente de 800.000 euros

  15. Renato

    Hola bueno quisiera consultar
    En mi trabajo sufri un accidente perdi la mitad de mi dedo indice y todo mi dedo pulgar y hasta hora el dueño de la empresa no se comunica con migo

    • Elena Molina – Asesor Jurídico

      Hola Renato. Probablemente te corresponda una indemnización por las lesiones sufridas por omisión de medidas de seguridad por parte de la empresa donde trabajas, es por eso por lo que el dueño no querrá contactar con usted. Para poder estudiar su caso, póngase en contacto con nosotros en el teléfono: 91 737 11 10 y estaremos encantados de ayudarle a realizar la reclamación de la indemnización a su empresa. Un saludo

  16. Alberto

    Hola, sufrí un accidente laboral en mi trabajo perdí la primera falange de mi dedo índice de mi mano izquierda. Por lo que entiendo es una lesión permanente no invalidante. Lo que me comunico la asistente social de mi trabajo esque que la aseguradora le manifiesta que no habría indemnización ( está por confirmar). si es así le correspondería a la empresa pagar la indemnización? Cuánto correspondería?

    • Hola Alberto,

      llámanos y lo valoramos, ya que si en el accidente se da alguna circunstancia, que pueden ser de muchos tipos, por la que se pueda atribuir alguna responsabilidad a la empresa (por ejemplo, falta de formación, de equipos adecuados, etc) si podrías tener derecho a una indemnización. Además, si consideras que la lesión es invalidante, puedes solicitar la incapacidad permanente a la Seguridad Social y si te la denegaran, podemos estudiarlo para ver si se podría presentar recurso.

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